Auxiliar de Suprimentos
Descrição da vaga
Mais do que preencher uma posição, queremos encontrar pessoas que desejam construir uma carreira de verdade. Aqui, você terá acesso a desafios reais, trilhas de desenvolvimento e um ambiente que reconhece e valoriza a entrega de cada colaborador.
Nossa cultura é guiada pelo Jeito Damásio de Ser: foco em resultados, foco no cliente, autonomia com responsabilidade, simplicidade e agilidade, melhoria contínua, compromisso coletivo e autodesenvolvimento. São os valores que orientam o nosso dia a dia e o jeito como crescemos juntos.
Buscamos profissionais que se identifiquem com esses valores, queiram evoluir e contribuir para o crescimento de um grupo com 59 anos de história. Candidate-se e venha fazer parte do nosso time!
Responsabilidades e atribuições
ATIVIDADES
- Acompanhar processos de compras de todos os suprimentos da empresa (cotação de preços, requisições, conferir nota fiscal);
- Controlar entrada e saída de mercadorias de uso e consumo, fardamentos, produtos. materiais e insumos;
- Realizar inventários períodicos;
- Recebe, confere, estoca e atende requisições de materiais de diversos destinos administrativos, limpeza e outro;
Requisitos e qualificações
REQUISITOS
Necessário
- Ensino Médio
- Pacote office Básico
Desejável
- Graduação em administração ou áreas afins;
- Experiência com almoxarifado e suprimentos;
- Habilidades com contagens e cálculos;
Habilidades necessárias
- Comunicação, proatividade e resolubilidade
Habilidades Desejáveis
- Conhecimento intermediário em pacote office, sistema ERP, atividades e rotinas do contas a pagar;
- Agilidade, Capacidade de análise, gerenciamento de tempo.
Informações adicionais
HORÁRIO
- Segunda a sexta de 08:00 às 17:00;
- Sábado de 08:00 às 12:00
BENEFÍCIOS
🚌 Vale Transporte
💳 Vale Alimentação
🏥 Plano de Saúde
🍽️ Refeição no Local da Empresa
🥳Day Off
🚀Trilha de carreira
🎓Educa Damásio
📈Oportunidades de crescimento
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem de Perfis
- Etapa 3: Entrevista com RH
- Etapa 4: Avaliação Comportamental / Psicológica
- Etapa 5: Avaliação Ergonômica
- Etapa 6: Entrevista com a Gestão
- Etapa 7: Contratação
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